Време е да излезете от зоната си на комфорт

Време е да излезете от зоната си на комфорт
Време е да излезете от зоната си на комфорт

Видео: Време е да излезете от зоната си на комфорт

Видео: Време е да излезете от зоната си на комфорт
Видео: Как организирам деня си?Какво означава да излезем от зоната си на комфорт? 2024, Може
Anonim

„Необходимо е да напуснем зоната на комфорт“- тази фраза е чута, може би, от всички. И се използва от хора, които искат да направят промени в живота си. Зона на комфорт е живот без суета, проблеми, опасности, където всичко протича както обикновено, без непреодолима сила и стрес. Възниква въпросът - защо тогава да напускате тази зона на комфорт, ако в нея всичко е толкова добре?

Време е да излезете от зоната си на комфорт
Време е да излезете от зоната си на комфорт

Всъщност човешкото развитие е практически невъзможно без т. Нар. „Магически ритник“. Имате нужда от стимул, за да предизвикате промени в живота! Тъй като в удобно състояние, където сценарият на живота е известен предварително и всеки ден е подобен на предишния, желанието да се промени нещо не възниква само по себе си. В такова състояние се губи необходимостта от поставяне на цели, постигането им и развитието и това не е нищо повече от началото на деградацията.

Например, може би най-често срещаното желание на хората в момента е да се погрижат за собственото си здраве и да се принудят да започнат да бягат сутрин. (Това е изход от зоната на комфорт.) Но ако „ровите по-дълбоко“и търсите причината, поради която е почти невъзможно да се разпредели време за спорт сутрин, се оказва, че човек просто няма нужното свободно време за това! И това не е защото искате да седнете в интернет сутрин за закуска или по някаква друга причина. Факт е, че човек просто не спи дневната си норма или спи точно толкова, колкото е необходимо на тялото да се възстанови. И си струва, напротив, да влезете в зоната на комфорт, а не да я напускате. Защото винаги можете да се измъкнете от него …

Има и друга причина - това е неразбиране и използване на израза „зона на комфорт“. Ако човек е неподходящ за работа по лични причини (например ниски заплати, далеч от дома, неудобен график, труден екип и т.н.) и той иска да го промени, но не предприема никакви действия, това не е изход от зоната на комфорт. (какъв комфорт е при такива условия на работа) и може би нежелание да действаш и да търсиш друга работа по някаква причина.

Точно както двигателят на автомобила не може да работи без гориво, човешкото развитие е абсолютно невъзможно, докато не се осигури необходимата доставка на енергия. Не може да се говори за личностно израстване или обучение за лидерство, ако човекът не е задоволил своите нужди от храна, сън, здраве, безопасност, комуникация.

Много поразителен пример за важността на престоя в зона на комфорт се наблюдава на всякакви фестивали. В повечето случаи на такива събития се провеждат майсторски класове по различни теми и направления. Но едва пристигнали на фестивала, хората преди всичко създадоха лагер и подготвиха мястото, където ще дойдат да си починат и да нощуват.

За всеки човек нуждите от комфорт ще бъдат различни, в зависимост от много фактори. Но по отношение на Маслоу и неговата пирамида, основните нужди са: храна, сън, вода и др. Когато тези нужди са задоволени (човек се храни нормално, спи достатъчно и т.н.) възниква ново ниво на потребности: сигурност, стабилност, увереност в бъдеще., а основните нужди вече са удовлетворени. Освен това, когато човек се чувства в безопасност, той насочва вниманието си към развитието на нивото на приятелство и любов. Когато в семейството има приятели и любов, човек има нов хоризонт за реализация и израстване - уважение сред другите, самоуважение, признание и самоутвърждаване. И едва след всичко това възниква необходимостта от реализация и развитие на способности.

Препоръчано: